Kompetanseutvikling

Dyktige og engasjerte medarbeidere er selve fundamentet i Con-Form. Uten dem vil vi rett og slett ikke nå våre mål. Derfor er det avgjørende at vi har et arbeidsmiljø hvor folk trives, og hvor de opplever å være i faglig utvikling.

Entreprenør

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Entreprenør

Kompetanseutvikling er viktig både for den enkelte og for bedriften, både gjennom læring i det praktiske arbeidet og øvrige kompetanseutviklingstiltak. Con-Form har lang tradisjon med å gi flinke medarbeidere nye utfordringer, og flere av våre lengst ansatte har hatt en imponerende intern karriere i selskapet.

Mangfoldig kompetanse i Con-Form

Vi er avhengig av å ha dyktige medarbeidere og god kompetanse i alle ledd i den helhetlige verdiskapningen vår.

I planleggingsfasen av et prosjekt utgjør prosjektledere, tilbudsledere, kalkulatører/BIM-teknikere og tegnere/konstruktører sentrale team, i samarbeid med produksjonsplanleggerne og øvrig kompetanse i fabrikkene våre.

Når prosjektet bygges, står anleggslederne, basene, HMS/KS og montørene naturlig nok svært sentralt – i nært samarbeid med prosjektleder.

Produksjonsarbeiderne og teamlederne på fabrikkene bidrar med elementproduksjon og strengt styrt logistikk/transport, og sørger for at byggeplassene får elementene levert «just-in-time». Effektiv produksjon og montasje av råbygg består av et finmasket og tett samarbeid hvor alle deler er gjensidig avhengige og bidrar med hver sine spesialkompetanser. Con-Forms styrke ligger nettopp i det at vi har kontroll over og styrer hele råbyggprosessen, fra A til Å.

I tillegg har vi stab/støtte-funksjoner som HMS, HR, teknisk avdeling, kvalitetsavdeling, økonomi/regnskap og IT som også bidrar i virksomheten med sine spesialfelt.

‍Con-Form Skolen
Vi har samlet alle opplæringsplaner og kurs under det vi kaller «Con-Form Skolen». Innholdet er mangfoldig og basert på de faglige kravene og utfordringene knyttet til de ulike stillingene i bedriften.

Målene med Con-Form Skolen er å:

Støtte opp under bedriftens strategier og skape bedre forretningsmessige resultater
Videreutvikle kompetansenivået til medarbeiderne for å sikre sterk yteevne, nytenkning og konkurransekraft
Sikre gjennomføring og dokumentasjon på lovpålagte kurs
Være en attraktiv arena som kan bidra til å holde på kunnskapstørste medarbeidere og tiltrekke oss dyktige nye.

Montasjeskolen
Sentralt i Con-Form Skolen står Montasjeskolen. Her utdanner Con-Form selv sine montører for å sikre at montasjearbeidet på byggeplassene utføres i tråd med Con-Forms unike byggesystem. Systemet sikrer forutsigbarhet og effektivitet i byggeprosessen både med tanke på sikkerhet, fremdrift, kvalitet og kostnadsnivå.

‍

Kontaktpersoner

Anne Leholt

Visekonsernsjef og HR-sjef

+47 905 30 712

anne.leholt@con-form.no

Jan Otto Honsrud

Fagsjef

+47 906 81 050

jan.honsrud@con-form.no

Prosjekter

Entreprenør

Elementer

Bærekraft

Om oss

Jobb

Kontakt

Dokumenter & Sertifiseringer

Kompetanseutvikling

Kontaktpersoner

Anne Leholt

Jan Otto Honsrud